統聯汽車客運股份有限公司
核准設立
| 姓名 | 職稱 | 持有股份 | 代表法人 |
|---|---|---|---|
| 呂奇峯 | 董事長 | 2.46% | 指南汽車客運股份有限公司 |
| 陳崇坤 | 副董事長 | 2.46% | 指南汽車客運股份有限公司 |
| 呂良宗 | 常務董事 | 4.26% | 淡水汽車客運股份有限公司 |
| 辛忠道 | 常務董事 | 2.45% | 中興大業巴士股份有限公司 |
| 羅永發 | 常務董事 | 1.86% | 光華巴士股份有限公司 |
| 蔡仁雄 | 常務董事 | 4.26% | 淡水汽車客運股份有限公司 |
| 陳啓彰 | 常務董事 | 2.46% | 指南汽車客運股份有限公司 |
| 藍筱筑 | 董事 | 2.45% | 中興大業巴士股份有限公司 |
| 呂奇龍 | 董事 | 1.86% | 光華巴士股份有限公司 |
| 陳崇仁 | 董事 | 1.86% | 光華巴士股份有限公司 |
| 廖美英 | 董事 | 2.45% | 中興大業巴士股份有限公司 |
| 許怡娟 | 董事 | 4.26% | 淡水汽車客運股份有限公司 |
| 邱進源 | 董事 | 0.41% | 新北汽車客運股份有限公司 |
| 邱進財 | 董事 | 0.41% | 新北汽車客運股份有限公司 |
| 呂孫睿 | 董事 | 4.53% | 淡水資產管理股份有限公司 |
| 林伯洋 | 董事 | 0.02% | |
| 高貴卿 | 董事 | 6.97% | 首都客運股份有限公司 |
| 高秀如 | 董事 | 6.97% | 首都客運股份有限公司 |
| 李建文 | 董事 | 6.97% | 首都客運股份有限公司 |
| 李婷娜 | 董事 | 2.81% | 三重汽車客運股份有限公司 |
| 黃錦椿 | 董事 | 1.25% | 彰化汽車客運股份有限公司 |
| 饒孟友 | 監察人 | 0.07% | 邦宏國際開發股份有限公司 |
| 邱正雄 | 監察人 | 1.61% | 台北航運股份有限公司 |
| 楊賽花 | 監察人 | 1.61% | 台北航運股份有限公司 |
| 邱進明 | 監察人 | 4.11% | 指南資產管理股份有限公司 |
| 陳玉書 | 監察人 | 3.55% | 紅樹林廣告股份有限公司 |
| 林再銀 | 監察人 | 3.55% | 紅樹林廣告股份有限公司 |
| 蔡冠宗 | 監察人 | 1.35% | 員林汽車客運股份有限公司 |
| 案件類別 | 債務人名稱 | 債務人統編 | 契約啟始日期 | 契約終止日期 | 抵押權人名稱 | 抵押權人統編 | 擔保債權金額 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2024/02/05 | 2032/02/05 | 彰化商業銀行內湖分行 | 86692621 | 45,177,000 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2024/02/05 | 2032/02/05 | 彰化商業銀行內湖分行 | 86692621 | 67,765,500 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2023/10/30 | 2031/10/30 | 彰化商業銀行內湖分行 | 86692621 | 37,647,500 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2023/10/06 | 2031/10/06 | 彰化商業銀行內湖分行 | 86692621 | 52,706,500 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2023/08/25 | 2031/08/25 | 彰化商業銀行內湖分行 | 86692621 | 22,588,500 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2020/02/06 | 2031/02/06 | 臺灣銀行館前分行 | 03787806 | 15,800,478 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2019/12/02 | 2030/12/02 | 臺灣銀行館前分行 | 03787806 | 165,480,000 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2019/08/13 | 2030/08/13 | 臺灣銀行館前分行 | 03787806 | 48,228,850 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2018/07/13 | 2025/07/13 | 中國信託商業銀行敦南分行 | 03077208 | 48,076,900 (新台幣) |
| 動產抵押 | 統聯汽車客運股份有限公司 | 23471299 | 2018/07/13 | 2025/07/13 | 中國信託商業銀行敦南分行 | 03077208 | 47,123,902 (新台幣) |
| 標案名稱 | 機關名稱 | 決標日期 | 決標金額 | 是否得標 |
|---|---|---|---|---|
| 青埔環線接駁公車採購案(開口契約) | 桃園大眾捷運股份有限公司 | 113/01/31 | 否 | |
| 桃園市八德轉運站出租經營管理案 | 桃園市政府工務局 | 113/01/23 | 180000.0 | 是 |
| 臺中市雙節式低地板大客車(14輛)第二次委託民間辦理計畫 | 臺中市政府交通局 | 111/06/14 | 9210000.0 | 是 |
| 大型活動接駁車服務案 | 高雄市政府交通局 | 111/01/06 | 否 | |
| 臺中市雙節式低地板大客車(18輛)第二次委託民間辦理計畫 | 臺中市政府交通局 | 110/06/30 | 13933500.0 | 是 |
| 109年度「員工環境教育-八仙山東勢谷關親子之旅」車輛租賃案 | 行政院 | 109/07/20 | 170000.0 | 是 |
| 宜蘭縣政府辦理109年度老人及身心障礙者免費乘車服務 | 宜蘭縣政府 | 108/12/30 | 60000.0 | 是 |
| 2020臺灣燈會接駁車服務案 | 臺中市政府交通局 | 108/12/26 | 70000000.0 | 是 |
| 臺中市雙節式低地板大客車(14輛)委託民間辦理計畫 | 臺中市政府交通局 | 106/02/07 | 6080000.0 | 是 |
| 106年度主題公車行駛計畫 | 臺中市政府交通局 | 106/02/03 | 否 | |
| 105年度主題公車行駛計畫-後續擴充(第三次) | 臺中市政府交通局 | 105/11/23 | 212000.0 | 是 |
| 臺中市雙節式低地板大客車(18輛)委託民間辦理計畫 | 臺中市政府交通局 | 105/11/14 | 6183100.0 | 是 |
| 106-108年度桃園捷運系統營運中斷客運接駁運輸服務(開口契約) | 桃園大眾捷運股份有限公司 | 105/10/14 | 264000.0 | 是 |
| 105年度主題公車行駛計畫-後續擴充(第二次) | 臺中市政府交通局 | 105/09/19 | 396000.0 | 是 |
| 105年度主題公車行駛計畫-後續擴充(第一次) | 臺中市政府交通局 | 105/03/21 | 140000.0 | 是 |
| 105年度主題公車行駛計畫 | 臺中市政府交通局 | 105/02/16 | 1780000.0 | 是 |
| 2016臺灣燈會接駁車服務案 | 桃園市政府工務局 | 104/12/29 | 否 | |
| 105年度桃園捷運系統營運中斷接駁運輸服務(開口契約) | 桃園大眾捷運股份有限公司 | 104/12/15 | 146667.0 | 是 |
| 104年度主題公車行駛計畫-後續擴充(第三次) | 臺中市政府交通局 | 104/11/19 | 340000.0 | 是 |
| 104年度主題公車行駛計畫-後續擴充(第二次) | 臺中市政府交通局 | 104/03/27 | 140000.0 | 是 |
| 104年度主題公車行駛計畫-後續擴充 | 臺中市政府交通局 | 104/02/06 | 120000.0 | 是 |
| 104年度主題公車行駛計畫 | 臺中市政府交通局 | 104/01/29 | 289500.0 | 是 |
| 103年國慶焰火主題公車行駛計畫 | 臺中市政府交通局 | 103/09/29 | 712500.0 | 是 |
| 103年度主題公車行駛計畫 | 臺中市政府交通局 | 103/01/16 | 3094510.0 | 是 |
| 102年桃園國際機場機坪接駁車租賃採購案 | 桃園國際機場股份有限公司 | 102/01/30 | 949792.0 | 是 |
| 102年度主題公車行駛計畫 | 臺中市政府交通局 | 102/01/29 | 974000.0 | 是 |
| 日期 | 違反法規法條 | 罰鍰金額 |
|---|---|---|
| 2024/06/21 | 勞動基準法第32條第2項 | 850,000 |
| 2024/06/05 | 勞動基準法第24條第2項 | 50,000 |
| 2024/06/03 | 勞基法第32條第2項 | 50,000 |
| 2024/05/05 | 勞動基準法第32條第2項 | 60,000 |
| 2024/03/06 | 勞動基準法第32條第2項 | 70,000 |
| 2024/02/23 | 勞動基準法第32條第2項 | 800,000 |
| 2023/12/01 | 勞基法第35條 | 20,000 |
| 2023/11/08 | 勞動基準法第32條第2項 | 50,000 |
| 2023/06/12 | 勞動基準法第32條第2項 | 850,000 |
| 2023/05/10 | 勞動基準法第35條 | 20,000 |
| 2023/05/05 | 勞動基準法第32條第2項 | 50,000 |
| 2023/02/17 | 勞動基準法第32條第2項 | 800,000 |
| 2022/08/19 | 勞動基準法第32條第2項 | 600,000 |
| 2022/02/18 | 勞動基準法第32條第2項 | 800,000 |
| 2021/06/08 | 勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第32條第2項 | 100,000 |
| 2021/05/05 | 勞動基準法第32條第2項 | 300,000 |
| 2020/07/03 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第35條 | |
| 2020/06/22 | 勞動基準法第32條第2項 | |
| 2020/02/21 | 勞動基準法第36條第1項 | |
| 2020/02/21 | 勞動基準法第32條第2項 | |
| 2019/05/06 | 勞基法第32條第2項 | |
| 2018/06/01 | 勞動基準法第32條第2項 | |
| 2017/11/10 | 勞基法第24條第1項 | |
| 2017/01/05 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條 | |
| 2016/12/22 | 勞動基準法第32條第2項 | |
| 2016/06/20 | 勞動基準法第39條 | |
| 2016/06/10 | 勞動基準法第32條第2項 | |
| 2015/07/14 | 勞動基準法第32條第2項 | |
| 2014/06/27 | 勞動基準法第32條第2項 |